Aktualno
09.08.2018
Pognali smo kolesje projekta SocioLab!
Z veseljem sporočamo, da smo pričeli s projektom »Aktivno in povezano za nova delovna mesta in vključujočo družbo - SocioLab«, ki je bil potrjen v okviru prvega Dogovora za razvoj...
30.07.2018
Brezplačni dogodek: “Katere kompetence potrebujemo za učinkovito upravljanje s starostno raznolikostjo na delovnem mestu?”
Slovenski HR managerji in kadrovski strokovni delavci dandanes vse bolj prevzemajo strateško vlogo in odgovornost za razvoj in vseživljenjsko učenje zaposlenih. Prihajajoči demografski izzivi od njih zahtevajo vse večjo pozornost...
19.07.2018
2. NOVIČNIK projekta NewGenerationSkills
Ne spreglejte 2. novičnika projekta NewGenerationSkills. Seznanite se z aktivnostmi deležnikov na lokalni in mednarodni ravni, s katerimi spodbujamo mlade, da izkoristijo svoj potencial, pridobijo vpogled v družbene inovacije in...
Vabilo na strokovno konferenco
Vabimo vas, da se nam pridružite na strokovni konferenci »Vlaganje v ukrepe za krepitev in ohranjanje duševnega zdravja zaposlenih - priložnost za večjo konkurenčnost in uspešnost podjetij«, ki bo potekala 7.…
Vabilo na HEKATON: "NARE'I, DA'O VRE'I"
Vabimo vse inovativne in družabne študente, dijake ter ostale, ki iščete svoj prostor pod soncem, da se nam pridružite na hekatonu »NARE’I, DA’O VRE’I«. Več informacij in navodila za prijavo
E-Novičnik Fundacije PRIZMA
Vljudno vabljeni k branju e-Novičnika Fundacija PRIZMA Novičke: >>>>>
Skupni dogodek KOC KROG in KOC KVA
Pomen veličine srčno in zavzeto opravljenega dela, prav vsakega dela, je lepo zapisal že dr. Martin Luther King ml.: Če je nekdo poklican, da je cestni pometač, bi moral ceste…
Obvestilo o izboru podjetij za sodelovanje v Programu PSDT
Javno Povabilo podjetjem in zaposlenim k sodelovanju v Programu celovite podpore podjetjem za obvladovanje in preprečevanje psihosocialnih dejavnikov tveganja ( Program PSDT) Med prejetimi prijavami je komisija za sodelovanje v Programu…
POVABILO k izpolnjevanju vprašalnika za ugotavljanje potreb delodajalcev na področju ohranjanja in krepitve duševnega zdravja zaposlenih
Spoštovani, v okviru projekta »Celovita psihosocialna podpora delodajalcem za aktivno staranje delovne sile (NAPREJ) – Zdravo in aktivno v prihodnost!«, katerega nosilec je Fundacija PRIZMA, izvajamo nacionalno raziskavo, s katero…
Soustvarjanje inovativnih idej za pozitivne spremembe v Podravju
Aktivnosti za vzpostavitev Družbeno inovacijskega laboratorija (DIL) v Mariboru, kot enega ključnih rezulatov projekta NGS, so v polnem teku. Več o aktivnostih projekta NGS v 1. novičniku: >>>>>
Javno povabilo podjetjem in zaposlenim k sodelovanju v programu celovite podpore podjetjem za obvladovanje in preprečevanje psihosocialnih tveganj (PROGRAM PSDT)
Vabimo vas, da se v okviru projekta »Celovita psihosocialna podpora podjetjem za aktivno staranje delovne sile (NAPREJ) – Zdravo in aktivno v prihodnost!« vključite v program celovite podpore za obvladovanje…
Novičke središča PRIZMA 50+ št. 12
Dragi bralci, tudi tokrat smo za vas pripravili ponudbo brezplačnih delavnic, usposabljanj, svetovanj ter drugih zanimivih dogodkov, ki jih ponujamo partnerji Središča PRIZMA 50+ in so vam lahko v pomoč pri…
Zadnje slike v galeriji
